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  • 苏州自考网> 试题题库列表页> (1)根据案例,结合所学,阐述职业生涯管理的作用。

    人力资源管理(一)模拟试卷二

    卷面总分:100分     试卷年份:2020    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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    试题序号

    1)根据案例,结合所学,阐述职业生涯管理的作用。


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    人力资源供不应求的调整方法()

    • A、外部招聘
    • B、内部招聘
    • C、延长工作时间
    • D、工作扩大化
    • E、外包

    简述编写工作说明书应遵循的原则。


    绩效管理中鱼刺图作为一种分析工具可用于()

    • A、绩效考核
    • B、绩效反馈
    • C、战略分解
    • D、过程控制

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